Das Besondere am PERSONET

Vertrauensvoller Austausch

Das PERSONET zeichnet sich durch ein hohes Maß an Vertrauen im gemein-schaftlichen Wirken der Mitglie­dsunternehmen aus.

Persönliche Vernetzung

HR-Experten/-innen vernetzen sich ganz persönlich und werden zu Kollegen/-innen über Unternehmens­grenzen hinweg.

Maximale Praxisorientierung

Per­so­nal­ver­­ant­wort­liche der Mitg­lieds­un­ter­neh­men über­neh­men in zen­tra­len Po­siti­onen die The­men­set­zungen im PERSONET.

Strategisches HR-Management

Das PERSONET belegt personal­strategische Heraus­forderungen – funk­tions­spezifisch und über Branchen­grenzen hinweg.

Wirtschaft in der Region

Leben und Arbeiten in Oberfranken: Die Vernetzung eines starken Mittelstandes steigert die Attraktivität unserer Region.

Die Ziele des PERSONET

Das vordergründige Ziel des PERSONET besteht darin, Kompetenzen und Know-How im Personalbereich zu bündeln, um gegenseitig von bereits vorhandenen Erfahrungen der Kollegen/-innen zu profitieren. Der überbetriebliche Austausch zeigt effektive Lösungsansätze für personalrelevante Herausforderungen der Gegenwart und Zukunft auf.

Das PERSONET unterstützt den Auf- und Ausbau eines strategischen Personalmanagements in den Mitgliedsunternehmen. HR-Verantwortliche gestalten hierbei aktiv die Entwicklung Ihrer Unternehmen und insbesondere deren Mitarbeitenden. Sie greifen auf innovative Ideen, bewährte Managementansätze und gewinnbringende Kooperationen zurück.

Nicht nur Unternehmen und Personalabteilungen profitieren von einer aktiven Einbringung. Das PERSONET möchte auch die individuelle Entwicklung der im Netzwerk aktiven Personaler/-innen fördern: Durch die persönliche Vernetzung mit Kollegen/-innen im Allgemeinen, mit der netzwerkeigenen PERSONET-Academy ganz spezifisch.

Durch eine Bündelung von HR-Kompetenzen, die Unterstützung eines strategisch-gestalterischen Personalmanagements sowie bestens vernetzte und kompetente HR-Verantwortliche möchte das PERSONET nachhaltig zu einer Steigerung der (Arbeitgeber-)Attraktivität seiner Mitgliedsunternehmen und der Region Oberfranken beitragen.

„Networking ist ein Investment in dein Business. Es braucht Zeit und bringt großartige Ergebnisse hervor, wenn es richtig gemacht wird.“ 

Diane Helbig (www.helbigenterprises.com)

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